合同审查
合同到期后，公司以各种理由推拖办离职手续
合同到期后，公司以各种理由推拖办离职手续 本人与2008年7月15日与公司签订的5年劳动合同，2013年7月15日合同到期，到期后我主动辞职，并于2013年8月16日正式向公司上交辞职报告，可直至今日（2013年11月27日）仍未进行批复。请问专家我该怎么做？多谢！
问题状态：已过期
提问人：林宇其（安徽－芜湖）
提问时间：2013-11-27 15:05
提问人：林宇其（安徽－芜湖）
提问时间：2013-11-27 15:05
已有5位律师回答了该问题
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你有权在离职后一年内申请仲裁。
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您好，积极协商，协商不成可以申请劳动仲裁。
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可通过劳动仲裁要求单位为你出具解除劳动合同通知书。
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您好：
可以向当地的劳动部门申请仲裁！ -
你与单位的合同已经到期，合同自然终止，不管你是否提交辞职报告，你都可以离开单位，与单位再也没有关系了。只是你自己主动辞职，无法向单位要求经济补偿。
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