应届毕业生与用人单位签订协议问题 我是2014届的应届毕业生，与某公司签订就业意向协议。协议内容大体如下：如XX未在指定日期前将三方寄到本公司，将承担***元违约金，该协议自本人签字具有法律效力。现在我不想去那家公司，三方协议也没寄，我是否要按当时签的这个“意向书”进行赔偿？不是说只有三方违约才要交违约金吗？这个“意向书”有没有法律效力？