辞工问题
可以申请仲裁的
提前30天书面申请离职即可
劳动合同法第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
如果你提前三十日以书面形式通知用人单位就可以离职。
一般情况下提前30天辞职并无经济补偿,单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的,可随时通知单位辞职并要求经济补偿。
辞职是单方行为,无须单位批准。
你好,提前三十天书面辞职即可。
协商不成的,到当地劳动部门投诉。
申请仲裁
您好,这不合理的,可以去劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁,注意保留相关证据