合同纠纷
试用期合同问题
试用期合同问题 我是7月8号入职的，8月12号辞职的（没有提前3天，即13号就不来上班了),中途请过三天假，这一个月，公司没有跟我签合同，请问这一个月我可以要求双倍工资吗？另外，我试用期公司没有交保险，请问试用期可以不交保险吗？
问题状态：已解决
提问人：缪玲玲（上海）
提问时间：2010-09-09 11:45
提问人：缪玲玲（上海）
提问时间：2010-09-09 11:45
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法律规定满一个月未签合同者，可以自第二个月起要求双倍工资，也就是你只能从8月8日起要求双倍工资。
保险可以要求补缴。
已有2位律师回答了该问题
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试用期，不可以。
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