先申请工伤认定，然后申请劳动能力鉴定 这样才能计算出赔偿标准

先申请工伤认定。

对于工伤，建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定，如果被确认是工伤，拿工伤认定决定书在伤情稳定的情况下，向劳动局提出，由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成，可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。在司法实践中，怎样收集证据、收集什么样的证据对裁决的胜诉与否是非常关键的。

你好，先申请工伤认定，到时计算赔偿数额，未买社保，由公司支付。

可以先申请工伤鉴定

可自己或亲属向公司所在地劳动局申请工伤认定,经法医鉴定评残后索赔伤残级别工资赔偿,还有留薪期工资和医疗待遇