合同纠纷
无劳动合同的情况下被无故辞退，该如何维权？
无劳动合同的情况下被无故辞退，该如何维权？ 从2006年6月进入某公司工作，一直都在同一品牌专柜当营业员，至今未签订劳动合同4年多。2010年7月份换新老板接管，我又变成试用期三个月，8月底该公司在无正当理由，无劳动合同的情况下只提前5天通知被无故辞退，请问我如何维权?
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提问人：GZf2711（福建－福州）
提问时间：2010-09-05 03:04
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提问时间：2010-09-05 03:04
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