合同纠纷
关于员工未按合同期限离职的
关于员工未按合同期限离职的 员工未按合同约定提前一个月提出离职的，可以要求赔偿吗？可在劳动合同中约定赔偿标准吗？标准有无硬性规定？
问题状态：已过期
提问人：weini0……（湖北－武汉）
提问时间：2013-07-23 14:38
提问人：weini0……（湖北－武汉）
提问时间：2013-07-23 14:38
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劳动者辞职给用人单位造成损失的，用人单位可以要求劳动在赔偿.
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只有在给公司造成实际损失的情况下可以要求赔偿
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如果因劳动者未提前一个月书面通知而离职，给你造成损失的，可以要求赔偿。
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劳动者辞职给用人单位造成损失的，用人单位可以要求劳动在赔偿
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如果因劳动者未提前一个月书面通知而离职，给你造成损失的，可以要求赔偿。
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如果有实际损失，可以要求对方赔偿。
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