关于工伤的请教 我弟弟因女人生小孩大出血，弟弟请假5天，但在假期满了后电话向领导要求延长假期，他在邮电支局工作，上级县局的办公室主任同意延长假期，但支局要求必须回单位。弟弟只有回单位，回单位通过衔接，同意请假，并进行了交接工作，弟弟的假期是8月10日起，但交接工作当天上午至10点半，交接工作后，弟弟自驾车出现交通事故，请问此是否为工伤，如果不是工伤，单位是否进行赔偿，子女和父母是否享受国家供养直系亲属生活困难补助？标准多少？