劳动纠纷
2008年最新出台的劳动法是否规定员工在法定假期工作享有3倍酬劳？
2008年最新出台的劳动法是否规定员工在法定假期工作享有3倍酬劳？ 假如是便利店的工作员工，是否享有这样的权利？
如果老板在法定的假日要求员工工作二没有履行这项法律，是否属于违法？
如果老板在法定的假日要求员工工作二没有履行这项法律，是否属于违法？
问题状态：已解决
提问人：lasur（广东－惠州）
提问时间：2009-01-14 13:18
提问人：lasur（广东－惠州）
提问时间：2009-01-14 13:18
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比如春节有三天是法定假日,加班按300%,其他四天是休息日,加班又不能安排补休的按200%.单位违反可向劳动局投诉或提起劳动仲裁.
已有2位律师回答了该问题
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协商不成仲裁解决。
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