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公司私立每月上班22天时间为正常上班的天数是合法的吗?
公司私立每月上班22天时间为正常上班的天数是合法的吗? 2013年6月正常上班应19天.公司改为22天这样可以吗?公司还把平时加班(1-5)每月设定了多少时间(66H),如没上满就用星期六的加班2补上这样合法吗?
问题状态:
已过期
提问人:zhouji……(广东-东莞)
提问时间:2013-07-09 20:30
已有
2
位律师回答了该问题
王学福律师
2013-07-09 20:32
不合法。
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追问:
那我还想问问,我要耻工不满一 个月公司要扣我30%的工资合法吗?
回答:
当然不合理,可申请劳动仲裁。
江珍来律师
2013-07-09 20:33
可以要求支付加班费1
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