试用期没有签劳动合同,拖欠工资怎么办
双方形成劳动关系后,用人单位应在一个月内与劳动者签订劳动合同,至于工资问题,如果你没法举证是3000元的话,那么只要1200元不低于当地的最低工资的话,会对你不利。