经济仲裁
关于裁员的赔偿问题
关于裁员的赔偿问题 我于2008年7月16日进公司的,今年1月7号告知被裁员了,没有提前通知过我,我可以拿多少赔偿呢,我12月的工资还有吗?我的工资只有750块加奖金车贴饭贴之类的有2000块,他们应该补偿我多少工资呢,1月份多出来的天数会补偿给我吗?
问题状态：已过期
提问人：outsid……（上海－黄浦区）
提问时间：2009-01-08 20:43
提问人：outsid……（上海－黄浦区）
提问时间：2009-01-08 20:43
已有3位律师回答了该问题
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至少补偿3000.
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要看裁员是否合法。
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裁员之日前的工资应照常支付。
若是裁员，应支付半个月工资，若没有提前通知的话，应再支付一个月工资。
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