如何维权？ 我从2007年一直到2013年在一家超市做管理工作，公司安排我是每周二休息，双休日都有上班，每天的上班时间都是8个半小时到9个小时，有时甚至更长，我的打卡记录保存时间是从2012年1月1日开始，以前的记录公司都删除了。就这种情况我可以要求双休日的双倍工资补偿吗？其次标准工作日是一周40小时，我能否就凭借打卡记录要求40小时外的算加班工资呢？非常期待您的答复，谢谢！