如何进行赔偿事宜沟通?
协商不成应通过劳动仲裁解决。
如果公司属于经济性裁员,每工作满一年补偿一个月,一共补偿2个月工资即可。如果公司属于违法解除则需要赔偿4个月工资。
你好,直接向单位提出自己的意见即可。
要求2个月工资
由于你资料和数据不全或表达不清,难以准确判断,为避免误导,建议带了资料当面咨询。
要求公司按照工龄每工作满一年补偿一个月,一共补偿2个月工资。