吴亮律师 VIP2025-03-27 00:00

公司做法不规范。可与公司协商，要求按实际转正时间签合同并补缴社保，若协商不成，可收集证据向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

 毕丽荣律师 VIP2025-03-27 06:30

根据《劳动合同法》，劳动关系自用工之日起建立，未签书面合同不影响劳动关系认定。你实际从8月19日转正，公司应自该日起支付工资并缴纳社保。合同日期与实际不符，你可要求公司更正合同日期，并补缴8月19日至10月29日的社保。若公司拒绝，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

 徐荣康律师 VIP2025-03-27 08:05

可以协商解决的

 朱建宇律师 VIP2025-03-27 10:22

可以要求赔偿的 收集证据向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

 郭亚敏律师 VIP2025-03-28 17:10

可以与对方协商处理，不成的话可以走诉讼阶段或者报警处理