劳动纠纷
我在一个早教机构上班，然后辞职了，期间说要去总部培训，辞职后被要求赔偿
我在一个早教机构上班，然后辞职了，期间说要去总部培训，辞职后被要求赔偿 我在一个早教机构上班，然后辞职了，期间说要去总部培训，辞职后被要求赔偿培训费，我都没去培训就辞职了。需要赔偿吗，不赔偿的话通过什么途径解决
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提问人：ask24112620x（重庆－壁山）
提问时间：2024-11-26 18:42
提问人：ask24112620x（重庆－壁山）
提问时间：2024-11-26 18:42
已有6位律师回答了该问题
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根据中国法律规定，如果员工未实际参加培训就辞职，通常不需要赔偿培训费用。若单位坚持要求赔偿，可通过劳动仲裁解决争议。
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你好。协商不行，通过劳动仲裁姐决争议。
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你好！要看具体案情。
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这是可以提出的
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可以要求亚发工资， 要求赔偿， 满一年赔偿一个月工资，联系我， 详细解答
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可以直接按照诉讼来要求赔偿的
咨询专业律师
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