公司实施综合工时,每月工资按照174小时基本工时加上50小时加班
按你所述,单位的制度不太合理
你好,资料上是怎么约定的 有需要可以发资料给我看可以联系我
您好,不合法
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院。
你好,当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理。
这是可以解决的
你好!不合法。
可以直接按照仲裁来维权的
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
你好,因有的情况说不够清楚,为便于了解沟通案件情况,慎重起见建议你直接携资料当面咨询或者加微信咨询,共同研究,为你作出详细的有针对性的解答,以免因信息不全、沟通不畅,解答有误。祝维权成功