合同纠纷
刚入职每个员工都签订了合同，合同其中有一项是待岗及薪资，就是超过一个月
刚入职每个员工都签订了合同，合同其中有一项是待岗及薪资，就是超过一个月 刚入职每个员工都签订了合同，合同其中有一项是待岗及薪资，就是超过一个月，没有工作，就按最低工资发放，员工已经签字，这样实际发放工资，是否可行？
问题状态：已过期
提问人：c22081729g（湖南－永州）
提问时间：2022-08-17 20:11
提问人：c22081729g（湖南－永州）
提问时间：2022-08-17 20:11
已有6位律师回答了该问题
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你好！不可行。
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可以按照你们之间的合同约定
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不合理的，要求按实际工作时间发放工资。
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可以直接按照诉讼来解决问题的
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不能低于本地最低收入
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可按合同约定。
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