被辞退后的经济补偿和每月的失业金问题 我在2000年到2006年12月底都是在电信上班，养老保险也交到了06年底，07年1月的工资他们还发给，2007年1月31日后电信不再给续签合同，不给续签就是辞退了不给去上班了，电信公司是否有经济补偿和每月发放失业金的义务？我看到有的同事前几个月也是被辞退了，电信公司就主动的赔偿了他们，我们当年为什么没有给办理？是否当年还没有此项法律规定？当时我也问过办公室主任，她就叫我自己去保险公司问去，这样是否合法？我该如何向电信公司提出被辞退后的相关赔偿事宜？