建议协商解决  协商不成是可以申请劳动仲裁维权的

你好，按劳动合同约定岗位履行，如果合同约定你在这个岗位工作，那么单位调你去另外的岗位必须双方协商一致，达不成一致意见的，单位无权强制你去。

你好，无权强制，只能协商

你好，视劳动合同的约定而定：
1、如果合同中明确约定员工服从公司调岗的，你拒绝公司可以与你解除劳动关系，但要支付经济补偿；
2、如果合同未作前述约定，你有权拒绝，协商不成申请劳动仲裁维权。
如有疑问可致电或当面咨询

可进行协商。

你好！需要根据你们签订的劳动合同约定来处理。如合同上有约定需要服从单位调遣的，你就应当去，因此解除劳动合同的单位可以不赔偿。合同上没有约定的应当征得你的同意，因此解除劳动合同的单位应当支付经济补偿金。