我鉴定有职业病,现在的岗位被外包了,本人不愿签外聘合同,公司要求待岗
你好!可以依照以前的工资标准发放工资。
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可以直接按照诉讼来维权的
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可以依照以前的工资标准发放工资
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和之前一样就可以的
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你好,非常理解您的心情,劳动法非常注重对劳动者的保护,你可以选择申请劳动仲裁,具体情况你可以跟我详细描述一下,希望能够帮到你保护你最大的权益。
你好!可以依照以前的工资标准发放工资
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您好!可以按照之前的工资标准发工资。