法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
合同纠纷
没签署入职申请书和劳动合同,辞职的时候不给发工资和提成?
没签署入职申请书和劳动合同,辞职的时候不给发工资和提成? 我之前在湖南思洋信息技术有限公司株洲分公司上班,上班几天没签署入职申请书和劳动合同,但上班期间给公司找来一个客户,当试用期满后入职时部门经理说是将我的提成作为部门活动经费,一气之下离开了,提成不给我请问有违反劳动法吗?
问题状态:
已过期
提问人:335230……(河北-廊坊)
提问时间:2013-04-01 01:26
已有
2
位律师回答了该问题
刘同发律师
VIP
2013-04-01 07:26
你好 违法 申请劳动仲裁吧
电话咨询
在线咨询
110网律师
2013-04-01 21:13
建议申请劳动仲裁。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
辞职之后不给拖欠的工资,在该公司工作的时候也没有签劳动合同,也没有给上保险,周六日加班也没有加班费
7个回复
没有签劳动合同,一年零5天,视为签署无限期合同了,就不可以申请11个月的双倍工资了?
1个回复
未签订劳动合同辞职的员工工资如何计算
4个回复
没签劳动合同我现在要辞职老板不发工资怎么办?
0个回复
终止劳动合同申请书
2个回复
自动转入无固定期限劳动合同后4个月递交辞职报告有2倍工资吗?
5个回复
延时发放工资,可以申请解除劳动合同吗?
2个回复
老板不给工资《签过合同只有老板一份》该怎样写劳动仲裁申请书
1个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点