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疫情原因在家正常办公，后于2月底提出辞职。经双方同意，正常上班直至公司招到人
疫情原因在家正常办公，后于2月底提出辞职。经双方同意，正常上班直至公司招到人 疫情原因在家正常办公，后于2月底提出辞职。经双方同意，正常上班直至公司招到人。五月初正式离职，目前由于公司以兼职理由克扣工资，意见达不成同意。
问题状态：已过期
提问人：Tsuki（上海－浦东新区）
提问时间：2020-05-12 16:07
提问人：Tsuki（上海－浦东新区）
提问时间：2020-05-12 16:07
已有8位律师回答了该问题
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可以直接仲裁来维权的
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这是可以起诉解决的
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可以向当地劳动局投诉
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向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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可申请劳动仲裁
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建议你和当地的律师见面沟通。
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你好，如果有签订劳动合同的可以申请劳动仲裁。
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劳动监察部门投诉
咨询专业律师
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