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请问，医疗期满员工不能从事原来工作，但是单位并未另行安排适合员工身体状况的其他工作
请问，医疗期满员工不能从事原来工作，但是单位并未另行安排适合员工身体状况的其他工作 请问，医疗期满员工不能从事原来工作，但是单位并未另行安排适合员工身体状况的其他工作，就解除了劳动合同。单位这样是否属于违法解除劳动合同？
问题状态：已过期
提问人：独道（江苏－南京）
提问时间：2020-04-23 21:24
提问人：独道（江苏－南京）
提问时间：2020-04-23 21:24
已有2位律师回答了该问题
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可以直接通知对方解决合同的
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你好，如果签订了合同，要参考具体的合同内容，按合同约定处理。
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