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 合同审查

随意修改合同时间是否有效

随意修改合同时间是否有效 我于2012年1月与公司签订了一年的劳动合同:其中内容为:【固定期限:自2012年1月1日起至2012年12月31日止】,公司在未取得我本人的同意下,擅自将合同期限调整为【2014年12月31日止】,合同上有明显的更改笔记,修改处也没有我的“手印或公章”。{以前都是一年一签的劳动合同}请问该合同是否有效
问题状态:已过期
提问人:我非我心(重庆-双挢)
提问时间:2013-03-11 11:15
已有5位律师回答了该问题
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