请问,员工不按公司领导要求提交自己考勤情况,致使工资没有发放
可以起诉解决的
依据各自的过错承担责任
是员工的责任
你好,一般需要按照合同约定办理。
你好,需要根据过错承担责任。
你是可以直接起诉维权的。
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
你好,具体需要按照合同约定办理。可以人社局投诉的
您好,需要根据劳动合同约定和公司规章制度,一般拖欠劳动者工资是违法的,详情可以电询
是员工的责任的
建议委托律师处理
建议双方首先进行协商,协商不成的,可以收集相关的证据资料,直接向法院起诉维权。