黄斌律师 VIP2019-05-22 16:14

根据合同判断

 毕丽荣律师 VIP2019-05-22 16:16

这是可按合同的约定来履行的

 吴丁亚律师 VIP2019-05-22 16:35

您好，可以要求补偿，具体法律问题可以带证据来炜衡律所面谈，欢迎打电话法律咨询吴丁亚律师团队。

您好      要根据合同内容判断处理

需要支付经济补偿金。

按照合同的约定，如单位单方改变公司的工作地点，且拒绝考虑 劳动者意愿，根据公司处理方案，可能构成违法解除，可以申请劳动仲裁，主张经济补偿。

按合同约定的履行地履行

你好，可以申请劳动仲裁

按合同的约定来履行

您好      要根据合同内容判断处理

离家比较远?

你好 ，合同期内，公司无故提前解除劳动合同的，应该支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

你好，需要按照合同约定办理。

你好，若用人单位违法解除劳动合同，可以申请劳动仲裁要求经济补偿金。

您好，可以要求其支付经济补偿金！