私人企业未签劳动合同,辞职一个月整,老板欠压工资,要怎么处理
向劳动监察部门反映
你好,如果有签订劳动合同的可以申请劳动仲裁。
有正式合同的,提前三十日书面通知即可;在试用期内,提前三天通知即可;用工存在违法行为的,随时可离开;如有不发或克扣工资情形,向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁的