我在一家公司工作，工资本来说好是基本工资2000+岗位工资2000+提成的 我在一家公司工作，工资本来说好是基本工资2000+岗位工资2000+提成的，现在到了月中该发上个月工资了，公司说因为没有业绩不发岗位工资只发基本工资2000。我们公司刚开始创业一个多月，我陪公司从0走到现在，做活动策划文案编写工作，成单业绩主要靠销售部，之前签合同的时候没说岗位工资是有责的，这样可以仲裁吗