本人离职后公司找各种借口拖欠我最后一个月的工资不给，我当初进保安公司并为签订劳动合同

合同纠纷

本人离职后公司找各种借口拖欠我最后一个月的工资不给，我当初进保安公司并为签订劳动合同本人离职后公司找各种借口拖欠我最后一个月的工资不给，我当初进保安公司并为签订劳动合同，我要怎样要回我的工资，让公司沲欠工资得到什么样的惩罚？

问题状态：已过期
提问人：ask201……（山西－吕梁）
提问时间：2019-04-10 08:21

已有8位律师回答了该问题

孙志军律师 VIP2019-04-10 08:28

可以向当地劳动监察大队投诉解决问题。

电话咨询在线咨询
王林律师 VIP2019-04-10 08:34

你好，当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁解决

电话咨询在线咨询
李保忠律师 VIP2019-04-10 08:36

向当地劳动监察大队投诉解决问题。

电话咨询在线咨询
陈晓云律师 VIP2019-04-10 09:01

有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁

电话咨询在线咨询
110网律师2019-04-10 08:46

去劳动监察大队投诉解决就可以了。

电话咨询在线咨询
李晓玲律师2019-04-10 14:34

可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁的

电话咨询在线咨询
张元珍律师2019-04-10 14:58

向当地劳动监察大队投诉

电话咨询在线咨询
冯倩雯律师2019-04-10 15:55

你可以委托律师代为提起诉讼解决。

电话咨询在线咨询