合同审查
在公立学校工作十几年不做是否有赔偿？还有工资低于国家规定是否能申诉
在公立学校工作十几年不做是否有赔偿？还有工资低于国家规定是否能申诉 我在公立学校从事保安工作十几年了不要做了是否有赔偿？还有他们与我们签订合同底薪才600、每月没有休息、实际工资1200、合同是否有效？
问题状态：已过期
提问人：caishu……（广西）
提问时间：2013-01-30 20:13
提问人：caishu……（广西）
提问时间：2013-01-30 20:13
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在学校工作十几年，如果解除合同，应该赔偿经济补偿金。
追问：那合同是否受到法律保护呢、、
回答：实际工作超过最低保障水平，不违反法律规定。追问：每月没有休息、、节假也没有3倍工资我是否能诉讼他赔偿每月休息和节假日的赔偿？回答：你可以主张加班工资。追问：怎么主张加班工资、不懂
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