提交了离职申请，但没有满30天，需要提前走，要交接工作但公司无人交接 提交了离职申请，但没有满30天，需要提前走，要交接工作但公司无人交接，公司有权利要求我必须干满30天吗？另外就是我可以接受，因为我个人因素，没有提前30天说离职，可以赔偿公司一些损失。但这些损失包括什么？我是一名培训机构的教师，上课是我的责任，但如果我提出离职，即使没有提前30天，公司也没有交接人，那么公司有权利让我赔偿这30天以内我无法上课给公司造成的损失吗？