杨培栋律师 VIP2013-01-26 20:18

劳动关系，如果承担事故非主要责任，属于工伤。

你好，属于劳动关系，即便没有签订合同，只要有证据证明存在事实劳动关系那么你在本次事故中不是主责或是全责就可以申请工伤认定的。

你好，属于劳动关系，可以申请工伤认定

1、属于劳动关系，即便没有签订合同，只要有证据证明存在事实劳动关系那么你在本次事故中不是主责或是全责就可以申请工伤认定的。 劳动关系，如果承担事故非主要责任，属于工伤
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