劳动纠纷
培训费用问题
培训费用问题 我是上月外出培训，培训完后在公司工作大半月，此时劳动合同刚好到期，我即办理离职手续，单位以赔偿培训费用问题不予办理。在此前，我从未与单位签订任何的培训协议也从未约定过服务年限。请问我应该如何处理
问题状态：已过期
提问人：瞬息水影（江苏－苏州）
提问时间：2010-06-24 12:43
提问人：瞬息水影（江苏－苏州）
提问时间：2010-06-24 12:43
已有3位律师回答了该问题
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可以办理离职。
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可以向当地劳动行政保障部门举报或者申请劳动仲裁。
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单位做法不合法，你可以申请劳动仲裁
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