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劳动纠纷

开除后主管要扣工资合法吗?

开除后主管要扣工资合法吗? 因为语言顶撞主管,要求我写检讨,我不写3号被停止工作,5号被开除。交接完工作后,需要主管签字,主管挑我工作毛病,说我12月29,31号2天没去给所有的20多家客户换新价签,要扣我250元钱。虽然我做为销售人员要开发新客户,工作应该不是专门只做换价签这件事,那二天我已经换了3家,如不被开除,我肯定已把换价签事做完了。而且主管从来没说过要几天内完成,也没过问过督促过我。
我不同意扣钱,不同意按他说的扣250元写交接单,主管就没在交接单上签字,他肯定会以我没写交接单借口,不发一分钱工资。
我有什么办法保住所有工资不被扣?
问题状态:已解决
提问人:fanjia……(四川-成都)
提问时间:2013-01-09 11:54
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