毕丽荣律师 VIP2012-12-29 10:09

这是违法的

你有权通知公司要求订立无固定期限合同。注意保留证据。
如果在期满前没有提出订立无固定期限合同的要求，单位有权利不续签，当然，单位要支付经济补偿金。

可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。

劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定限期的劳动合同，应当订立无固定限期的劳动合同。