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劳动纠纷
离职一个半月后公司仍要暂缓我的工资
离职一个半月后公司仍要暂缓我的工资 我在公司离职了一个半月后,公司一直暂缓我的工资、奖金及报销费用,而且工作的最后一个月没有奖金,公司说这是公司的规定,具体原因是不是我负责的客户出现的经济上的纠纷,公司的想法是等公司把这个客户的问题处理完毕才能发放我的工资,请问公司这样做合法吗?我要怎么样才能拿回我的工资?
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提问人:bbkpj(湖南)
提问时间:2010-06-14 09:44
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