本人在南京通过劳务公司派遣至南京一家吸管厂做暑期工，由六月二十八干至八月二十五走 本人在南京通过劳务公司派遣至南京一家吸管厂做暑期工，由六月二十八干至八月二十五走，后来劳务公司说我当初跟他签过合同，说我二十五号那天没干，属于旷工，按照合同扣除总工资的百分之四十，这算不算合同诈骗，合理吗，我在厂里正常离职，离职单写的就是二十五号走，求帮助，我是学生挣点钱不容易