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怀孕期间公司变相辞退员工如何赔偿

怀孕期间公司变相辞退员工如何赔偿 我公司以公司经济不景气辞退员工,我现在是怀孕期间公司叫我回去休息每月给基本工资和上保险(每月基本工资1000元,扣除保险就不多了)一直到哺乳期结束,哺育期结束后就合同终止,这样是不是变相的辞退我呢?现在我在公司工资快两年了,如果所要赔偿该怎么算呢!而且没有征兆的就直接叫我们走人!
问题状态:已过期
提问人:lqjyx2……(北京-通州区)
提问时间:2012-12-20 12:50
已有12位律师回答了该问题
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