企业改制
员工改制离职时，公司可否强制回购其持股股权？
员工改制离职时，公司可否强制回购其持股股权？ 员工改制离职时，公司可否强制回购其持股股权？
问题状态：已过期
提问人：skyroo……（湖南－长沙）
提问时间：2018-04-14 10:08
提问人：skyroo……（湖南－长沙）
提问时间：2018-04-14 10:08
已有5位律师回答了该问题
-
这是可以申请仲裁来维权的
-
劳动关系与股权关系是不同的法律关系。
-
劳动关系与股权关系是不同的法律关系。
-
劳动关系与股权关系是不同的法律关系。
-
不能一概而论，而要看入股时有没有相关限制条件。
咨询专业律师
相关咨询
- 本公司未与劳动者签订保密协议，在该员工离职后马上去竞争企业工作透露本公司商业秘密的行为，公司可否不支 1个回复
- 公司强制加班，并称以后还休，但是没有了解员工情况，员工是否可以不加班？因为员工即将月底离职 1个回复
- 公司强制加班，并称以后还休，但是没有了解员工情况，员工是否可以不加班？因为员工即将月底离职 2个回复
- 公司强制加班，并称以后还休，但是没有了解员工情况，员工是否可以不加班？因为员工即将月底离职 2个回复
- 公司规定员工试用期离职必须提前15天申请，如果强制离职就不发上个月和本月工资，这个规定合法吗？ 14个回复
- 单位强制员工签离职合同触犯了什么法律，我准备入职这家公司可是 3个回复
- 公司强制员工买房，不买房自动离职这是合法的吗？ 4个回复
- 和朋友合伙开公司，目前朋友100%持股，不做股权变更的话，可否做公证来分配收益？ 3个回复
