公司一位员工,不服从车间主任安排,不加班,干活慢条斯理,公司让他回家休息等通知
这是可以申请仲裁来维护自己的合法权益的
有相应的规章制度才能处理
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
可以申请仲裁来维护自己的合法权益的