劳动纠纷
在私人企业工作6年,没签合同被解雇,可以得到什么经济赔偿?
在私人企业工作6年,没签合同被解雇,可以得到什么经济赔偿? 我2002年进入公司,在2005年11月签了一年合同,帮我们购买社保和工伤保险.一年合同后没再续签合同.
现2008年12月说要解雇,我现在的工资是1600元(底薪),按新劳动法我能得到多少钱的经济补赔偿和没签合同的赔偿金?
有关这个的法律原文是怎么样的？
现2008年12月说要解雇,我现在的工资是1600元(底薪),按新劳动法我能得到多少钱的经济补赔偿和没签合同的赔偿金?
有关这个的法律原文是怎么样的？
问题状态：已过期
提问人：kiss80……（广东－韶关）
提问时间：2008-12-09 10:27
提问人：kiss80……（广东－韶关）
提问时间：2008-12-09 10:27
已有3位律师回答了该问题
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赔偿14个月的工资，支付10个月的双倍工资。
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你好，
你能得到16-20个月的工资作为赔偿。法律原文你可以到书店去买一本法条的单行本，或在网上查找。
希望你的问题得到解决，如需详细咨询可以通过以下方式联系我。
何海涛律师
热线:13622216809
QQ：694791262
网站：www.hehaitao.com.cn
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广东安国律师事务所
电话：020-3165 4236
传真:020-2237 2879
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工作每满一年补偿一个月工资，08年2月起至今克主张双倍工资。
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