你好！你父亲的身份很特殊，他又是投资人又是公司职员，若你父亲与公司签订劳动合同或有其他证据证明你父亲是公司职员的，那么你父亲在工作期间遭受的意外伤害的属于工伤。因可以申请工伤认定，公司应承担工伤赔偿责任。为了稳妥起见，建议委托当地律师代为处理。

1、可以找对方肇事者  
2、关键看证据  能否证明你爸爸是工伤

建议面谈 

武汉专业劳动工伤律师  詹定东律师维权热线 15307156328

只要不是你爸爸故意的，公司就应当承担责任。可以申请工伤。如有疑问，可以联系我，138 7133 5844.

如果你爸与公司存在劳动用工关系，建议申请工伤！

1、你爸爸的上应当属于工伤，建议尽快申请工伤认定并进行劳动能力鉴定；
2、要求单位承担工伤保险待遇责任。
我可以提供法律帮助，欢迎电话或当面咨询武汉张律师，预约电话18971506195

只要不是你爸爸故意的，公司就应当承担责任。可以申请工伤。如有疑问，可以联系我，13296647992.