合同纠纷
公司不给员工缴纳社保、不签订劳动合同
公司不给员工缴纳社保、不签订劳动合同 律师，您好！ 我是在北京工作的一名打工者，自2011年8月份至今，我在一家私企上班，刚开始时去的时候老板答应会给上社保、签订劳动合同。可是一年过去了社保没有缴纳，合同签订了但是甲方没有盖章，只有乙方填写的基本内容，公司应当承担什么责任，我可以得到什么样的补偿。需要那些有利的证据？
问题状态：已过期
提问人：su0122……（北京－海淀区）
提问时间：2012-10-06 11:31
提问人：su0122……（北京－海淀区）
提问时间：2012-10-06 11:31
已有7位律师回答了该问题
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可以到劳动监察投诉，要求补交保险，给予赔偿。
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有权要求单位补缴社保；若是所签订的合同无效的，可以要求支付未签订劳动合同期间的双倍工资。若与单位发生纠纷，可申请劳动仲裁。
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可申请劳动仲裁。
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可申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同期间的双倍工资
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可以要求公司补交，或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁！
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你好，在有证据证明劳动关系的前提下你可以向公司要不超11个月的双倍工资赔偿，不交保险的经济补偿金：一个月至一个半月的工资。具体操作不懂得可来电或来所里免费咨询。
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单位违法，可收集证据，申请仲裁，依法要求赔偿，劳动赔偿金计算问题专业，如需帮助，可直接来电
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