劳动纠纷
公司搬迁赔偿问题
公司搬迁赔偿问题 我2006年入职的,期间签过3次合同,合同到2015年到期,现公司从苏州搬到南京
1.如果公司不要我们去,怎么赔偿我们,2008年以前的工龄和2008年后的怎么算
2.如果我们不去,怎么赔偿
3.我们如果跟去,是否有赔偿,是否有车费,住房的补贴.
谢谢.
1.如果公司不要我们去,怎么赔偿我们,2008年以前的工龄和2008年后的怎么算
2.如果我们不去,怎么赔偿
3.我们如果跟去,是否有赔偿,是否有车费,住房的补贴.
谢谢.
问题状态：已过期
提问人：tonysh……（江苏－苏州）
提问时间：2012-09-25 12:44
提问人：tonysh……（江苏－苏州）
提问时间：2012-09-25 12:44
已有3位律师回答了该问题
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打不成一致可以要求经济补偿，具体08年以前一年补偿一个月；08年后不足半年补半个月
追问：谢谢,合同未执行完部分是否可以要求公司进行补偿呢? -
1、可以要求公司支付经济补偿金，每满一年支付一个月，从入职开始算起；
2、第一个问题已经给你回答了；
3、这个可以和公司协商解决。追问：谢谢,合同未执行完部分是否可以要求公司进行补偿呢?回答：不可以的。 -
打不成一致可以要求经济补偿，具体08年以前一年补偿一个月；08年后不足半年补半个月
追问：谢谢,合同未执行完部分是否可以要求公司进行补偿呢?
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