公司拖欠工资导致辞职的薪酬结算问题！ 我现在这个公司工作1年多了，一开始时是每个月的工资下下个月8号左右发，也就是1月份工资3月份8号发，2月份工资4月份8号发，类推。。
现在这半年，老是拖欠工资，到现在为止已经拖欠了4个月工资了，所以我提前30天提出了辞职，我想咨询，到我离开的那天，可以结清我所以的工资报酬吗、？还是等公司到时间给我一个月一个月发？如果公司不能结清，我该怎么使用劳动仲裁？还有就是，我是被迫辞职的，有经济补偿吗？
希望能给我一个比较详细的回答，谢谢！