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劳动纠纷
哺乳期被辞退有何补偿?
哺乳期被辞退有何补偿? 您好!我是民办学校的一名体育老师,2009年8.31参加工作,工作三年,每年签一次合同,2012年9.1号请产假,2月1号产假结束继续上班,7.21号学校放暑假领导找谈话说辞退我,当时合同要到8.31号终止。现在我还在哺乳期,哺乳期内学校没给我续合同,9.5号我哺乳期即将结束,请问我这种情况该怎么处理啊?学校应怎么赔偿我?
问题状态:
已过期
提问人:啸沙(江苏-淮安)
提问时间:2012-09-05 13:06
已有
3
位律师回答了该问题
罗远水律师
2012-09-05 13:08
学校应支付经济补偿金,一年工龄补偿一个月工资
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胡爱军律师
2012-09-05 13:48
女职工在孕期、产期、哺乳期内,单位不能辞退,你可以向劳动局监察提出控告
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黑鸦
2012-09-05 14:48
哺乳期内不能辞退
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