无劳动合同被老板无正当理由炒掉不结工资
协商不成可以申请劳动仲裁
单就三个月工资不值得劳动仲裁,到劳动监察大队反映一下就是了。
要收集证据证明在该厂工作,后申请劳动仲裁,如果是解除劳动合同,可以获得经济补偿金。
自用工之日起这么长时间,没有签订劳动合同,可以索要每月双倍工资。另外以上述理由辞退员工,违反用工制度,可以去劳动部门仲裁,造成的损失有厂里承担。律师咨询15866799901