我以签了劳动合同，但是公司没有给我交社保，只是说补偿600每个月 我以签了劳动合同，但是公司没有给我交社保，只是说补偿600每个月，我现在想辞职，但是公司制度表上显示，如果不满一年返还公司培训费5000块，我想问的事，公司这样规定，我提前申请30天离职话，真的要反还吗？这样规定合法吗？ 

培训期间我也在上班的，也为公司赚钱的