先兆流产保胎工资怎么算 我是企业，员工先兆流产，医生让休息，已经3个月没有上班了，病假条医生只开了一个半月，那么我是不是就按照医生开的一个半月的病假给她算，剩下的算事假呢，社保这一块公司是7，员工是3，员工的工资已经没有3的部分可以交了，要怎么办，可以停掉吗？而且这个员工自己什么时候可以上班，那么我们要按照病假一直给她开工资吗？谢谢